Вакансии в издательстве

Менеджер по продажам и работе с авторами

ИЗДАТЕЛЬСТВУ ТРЕБУЕТСЯ ЧЕЛОВЕК, СПОСОБНЫЙ В БУДУЩЕМ
ВОЗГЛАВИТЬ ОТДЕЛ ПРОДАЖ

Отдел продаж и работы с авторами — элитное подразделение нашего бизнеса.

Сегодня нам требуется с «нуля» построить новый отдел продаж. Для этого нам нужны менеджеры, один из которых со временем возглавит новое подразделение. Кандидат на вакансию должен уметь быстро принимать решения и работать в режиме многозадачности, обладать высокой степенью ответственности и хорошими коммуникативными навыками.

ЕСЛИ ВЫ МОЛОДЫ, АМБИЦИОЗНЫ, ГОТОВЫ РАБОТАТЬ НА РЕЗУЛЬТАТ И ЗАДАЧА ВАМ ИНТЕРЕСНА — 
СМЕЛО ЗАПОЛНЯЙТЕ АНКЕТУ

Нам нужен профессионал или человек, который готов работать (в том числе и над собой) без отдыха до тех пор, пока не покажет результат.  

Идеальный для нас менеджер:

• — Разговаривает вежливо и грамотно;
  
• — понимает разницу между «делать» и «сделать»;
• — умеет собирать, готовить и разогревать клиентскую базу;
• — готов к ненормированному рабочему дню;

Базовые функции:

• — Обрабатывать обращения клиентов;
• — находить и обрабатывать новых потенциальных клиентов, когда обращений мало;
• — звонить, назначать встречи, вести переговоры, готовить КП, заключать контракты;
• — обеспечивать взаимодействие исполнителей;
• — консультировать и следить за состоянием дел своих клиентов;
• — участвовать в расширении линейки продуктов компании;

Условия:

• — 20% от прибыли по сделкам;
• — «несгораемый» оклад;
• — полностью «белое» оформление;
  
• — пятидневная рабочая неделя 10–19;
• — офис в Москве рядом с метро Профсоюзная;
• — испытательный срок 3 месяца.

Перспективы:

• — По окончанию испытательного срока лучший менеджер повышается до старшего менеджера;
• — По истечению года работы лучший менеджер повышается до руководителя отдела продаж;

Основные требования:

• — Опыт работы не менее года
• — Наличие внятного резюме с фотографией.

Прочитанные Шиффман «Техники холодных звонков», Азимов «Продажи, переговоры», Бакшт «Большие контракты», опыт работы с клиентами и уже достигнутые успехи в любой области будут решающими критериями отбора. 

Опыт работы в полиграфии желателен, но не обязателен.

Если вы не по всем параметрам проходите, но чувствуете, что работа для вас, откликнитесь на вакансию.